【深化省校合作共促高质量发展】新绛：让优秀人才引得来留得住

本报讯 3月24日，新绛县人才公寓改造现场，建筑工人正在热火朝天地加紧施工。“该项目总投资430万元，去年10月开工建设，今年5月底竣工，规划宿舍35间，可以满足60余名优秀人才的生活住宿需求，提供功能齐全、安全舒适的居住环境。”新绛县委组织部副部长吴泽平说。　　新绛县借助“县校合作”东风，努力开展高层次、高质量、高素质人才队伍建设，开创了新时代新绛人才工作新局面。24名县级领导分头行动，各牵头单位、成员单位共同推进，对接包括武汉大学在内的上百所高校，与华中农业大学、南京工业大学、太原科技大学等院校签订合作协议68份。聘请各领域智库专家16名，接收255名大学生在该县开展实习实训，吸引15所高校400余名大学生来新绛开展红色教育和国情教育研学活动。建立新绛县高素质人才储备库，开辟“绿色通道”，引进高素质人才39人。　　该县为解决优秀人才的住房需求，启动了人才公寓建设工程，为优秀人才提供功能齐全、安全舒适的居住环境，使优秀人才“既能引得来，又能留得住”，确保人才能全心全意投入到新绛的建设中。 （范娟 卫世新）

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